• Ограничение по ндфл на детей. Социальные вычеты по ндфл на детей. Удвоенный вычет на ребенка

    НК устанавливает, что каждый работник обязан в качестве налога перечислять часть своего заработка в бюджет. Он называется НДФЛ, и обязанность его рассчитывать и удерживать налагается на работодателя. Работнику по его заявлению может предоставляться стандартный налоговый вычет на детей в 2019 году. Их размеры и правила начисления не изменились по сравнению с предыдущим временем.

    Данная льгота должна быть установлена каждому сотруднику, у какого имеются дети еще не достигшие возраста 18 лет. Если они обучаются в высшем заведении и имеют статус курсантов, аспирантов, студентов, ординаторов, то период оформления на них льготы продлевается до 24 лет.

    Прекратить использование вычета необходимо с месяца, идущего после месяца прекращения обучения. Правда, в ситуации с учебой есть исключение - если ребенок выходит замуж (женится). Кроме этого вычет начисляется не только на родного ребенка, но также и на усыновленных либо находящихся на попечении.

    По своей сути вычет представляет собой закрепленную законом сумму, на которую производится уменьшение базы налога НДФЛ со ставкой 13%. На все другие доходы, которые подпадают под другие ставки (9%, 30% и т. д.), льготы не действуют.

    Использование вычета выполняется по нарастанию с начала налогового периода (года). Однако в НК устанавливается лимит по полученным доходам, после какого вычет перестает действовать. В 2017 году он не изменился, и все также установлен в сумме 350000 руб. Такое ограничение обозначает, что с месяца, в котором заработок работника достиг указанной суммы, льгота отменяется.

    Внимание! В НК закреплена возможность для второго родителя увеличить льготы в два раза, если первый отсутствует. Под этим понимается смерть либо признание его безвестно отсутствующим. Для необходимо предоставить документы, подтверждающие данный статус.

    Однако как только родитель, который был признан одиноким, снова вступает в брак, он автоматически лишается двойной льготы. Но если брак в дальнейшем снова будет расторгнут, то можно опять получить право на двойную льготу, но только при одном условии - во время нахождения в браке ребенок не был усыновлен вторым родителем.

    Также можно произвести отказ от своей льготы в пользу ее удвоения у второго родителя. Такой возможность можно воспользоваться, если у одного из родителей в данный момент нет доходов. Тому, кто производит отказ, необходимо оформить его в письменной форме, а также взять на своем рабочем месте справку о том, что он льготой в данный момент не пользуется.

    Однако оформить отказ невозможно в случаях:

    • Родитель, который хочет отказаться, в момент отказа не трудоустроен;
    • Пребывает в отпуске по уходу за малышом либо в декрете;
    • Стоит на учете в центре занятости.

    Внимание! Расчетчику необходимо быть предельно внимательным при определении права на льготу у разведенных родителей. Им они могут предоставляться только в ситуации, когда родитель действительно участвует в финансировании ребенка. Например, это может подтвердить документ о перечислении алиментов.

    Размер детского вычета в 2019 году

    Налоговый вычет на ребенка в 2018 году все также определяется в НК и предоставляется на тех же условиях, что и ранее. Никаких изменений в этой области сделано не было.

    При определении суммового показателя вычета нужно учитывать общее число детей у работника, доход которого облагается налогом. Важное значение имеет порядок, в котором дети появлялись на свет. Это значит, что когда старший ребенок становится совершеннолетним и теряет льготу, все младшие продолжают получать свои льготы в том же размере. Сумма льгот пересчету не подлежит.

    К примеру, у работника 3 ребенка. Старший достиг 18 лет и потерял льготы. Однако на среднего ребенка все также будет предоставляться сумма 1400 руб., а на самого младшего - 3000 руб.

    Льготы на детей установлены в следующих размерах:

    • 1400 руб - на ребенка, который родился первым (код 126).
    • 1400 руб - на ребенка, родившегося вторым (код 127).
    • 3000 руб - на ребенка, появившегося третьим и всех последующих (код 128).
    • 12000 руб – вычет на ребенка инвалида 1-й или 2-й группы (код 129).

    Внимание! Однако для льготы на инвалида имеет значение, родной ли этот ребенок, либо усыновленный. Во втором случае вычет уменьшается до размера 6000 руб. Если родителям оформлена льгота на инвалида, то ранее было запрещено складывать его со стандартным вычетом. Теперь же Минфин определил в письме от 20.03.17 № 03-04-06/15803 , что все же суммировать такие вычеты можно.

    Например, ребенок является третьим в семье и имеет инвалидность. На него родителям теперь будет действовать вычет в сумме 12000+3000=15000 руб.

    Стандартный вычет действует только до момента, пока доход работника не достигнет определенного предела. После этого с месяца превышения он данного права лишается. Предельная величина вычеты на ребенка в 2018 году по сравнению с предшествующими годами не изменилась.

    Лимиты по применению детского вычета:

    2017 год 2018 год 2019 год
    350000.00 р. 350000.00 р. 350000.00 р.

    Примеры применения вычета на детей

    На одного ребенка

    Сотрудница получает зарплату в размере 36 тысяч рублей в месяц и у нее есть один ребенок. Расчет будет следующим (36 000 -1 400)*13% = 4 498 рублей, без применения вычета она заплатит 4680 рублей НДФЛ. Таким образом экономия составит 182 рублей в месяц и 1638 рублей в год. Но чем ниже уровень заработной платы, тем сильнее влияет применения вычета.

    Вычет на одного ребенка

    Месяц НДФЛ, без применения вычета, рублей Экономия, рублей
    Январь 36 000 4 680 4 498 182
    Февраль 36 000 4 680 4 498 182
    Март 36 000 4 680 4 498 182
    Апрель 36 000 4 680 4 498 182
    Май 36 000 4 680 4 498 182
    Июнь 36 000 4 680 4 498 182
    Июль 36 000 4 680 4 498 182
    Август 36 000 4 680 4 498 182
    Сентябрь 36 000 4 680 4 498 182
    Октябрь 4 680 4 680
    Ноябрь 36 000 4 680 4 680
    Декабрь 36 000 4 680 4 680
    Итого 432 000 56 160 54 522 1638

    На троих детей

    Если в семье трое детей, то на первых двух полагается вычет по 1400 рублей, а на третьего 3000, итого на 5800 можно уменьшить налогооблагаемую базу. Получим (36 000 – 5800)*13% = 3926. Без вычетов налог бы составил 4 680 рублей. Экономия в месяц составляет 754 рубля, а за год 6 786 рублей.

    Вычет на трех детей
    Месяц Доход нарастающим итогом, рублей НДФЛ, без применения вычета, рублей НДФЛ, без применения вычета, рублей Экономия, рублей
    Январь 36 000 4 680 3 926 754
    Февраль 36 000 4 680 3 926 754
    Март 36 000 4 680 3 926 754
    Апрель 36 000 4 680 3 926 754
    Май 36 000 4 680 3 926 754
    Июнь 36 000 4 680 3 926 754
    Июль 36 000 4 680 3 926 754
    Август 36 000 4 680 3 926 754
    Сентябрь 36 000 4 680 3 926 754
    Октябрь 36 000 (доход превысил предельную базу) 4 680 4 680
    Ноябрь 36 000 4 680 4 680
    Декабрь 36 000 4 680 4 680
    Итого 432 000 56 160 49 374 6 786

    На одного ребенка-инвалида

    Если в семье есть ребенок инвалид, то размер вычета будет больше – 12 000 рублей, если он родной, а не усыновленный плюс 1400 стандартный вычет. В этом случае мы получим (36 000 – 12000-1400)*13% = 2 938 рублей подоходного налога. Без применения вычета было бы 4 680 рублей. Экономия в месяц составляет уже 1 742 рублей, а за году она будет составлять 15 678 рублей.

    Вычет на ребенка инвалида
    Месяц Доход нарастающим итогом, рублей НДФЛ, без применения вычета, рублей НДФЛ, без применения вычета, рублей Экономия, рублей
    Январь 36 000 4 680 2 938 1 742
    Февраль 36 000 4 680 2 938 1 742
    Март 36 000 4 680 2 938 1 742
    Апрель 36 000 4 680 2 938 1 742
    Май 36 000 4 680 2 938 1 742
    Июнь 36 000 4 680 2 938 1 742
    Июль 36 000 4 680 2 938 1 742
    Август 36 000 4 680 2 938 1 742
    Сентябрь 36 000 4 680 2 938 1 742
    Октябрь 36 000 (доход превысил предельную базу) 4 680 4 680
    Ноябрь 36 000 4 680 4 680
    Декабрь 36 000 4 680 4 680
    Итого 432 000 56 160 42 120 15 678

    Внимание! Если работник приобрел жилье, то заплаченные государству налоги на доходы он имеет право вернуть подав декларацию 3-НФД на получение имущественного вычета.

    Как получить налоговый вычет на ребенка в 2019 году у работодателя

    Если гражданин трудоустроен и трудится по , то проще всего ему получить вычет непосредственно у своего работодателя.

    Для этого в бухгалтерию ответственному лицу передаются следующие документы:

    • . Оно оформляется в бухгалтерии на имя директора;
    • Копия документа, который подтверждает право на получение вычета (копия свидетельства на ребенка либо справки об усыновлении);
    • Документ о заключении брака (копия свидетельства, копия страницы из паспорта со штампом);
    • Если вычет запрашивается на ребенка-инвалида - соответствующая справка;
    • Если ребенок учится очно - справка из ВУЗа. Минфин определил, что не имеет значения географическое расположение заведения - ребенок может получать образование как в России, так и за ее пределами. Кроме этого, вычет предоставляется при обучении на платной основе.

    Если вычет на себя получает одинокий родитель или опекун, то он также должен включить в пакет документов:

    • Копию документа о смерти второго родителя, справки о признании его безвестно отсутствующим и т. д.;
    • Справка №25 для подтверждения статуса матери-одиночки;
    • Подтверждение, что у одинокого родителя не оформлен новый брак.

    Бухгалтер обычно предоставляет готовый шаблон на заявление на вычет на ребенка. Работнику остается только внести туда общее число детей и запрашиваемую сумму вычета.

    Важно! Необходимо помнить, что если работник трудится не только в своей организации на основном месте, но также и по совместительству, то воспользоваться получением вычета он имеет право только по основной работе.

    Как получить налоговый вычет на ребенка в 2019 году через налоговую

    Иногда возникает ситуация, что работник не может в полной мере воспользоваться вычетами, которые положены на его детей. Это может быть, к примеру, из-за ошибки бухгалтера.

    В этом положении вычет получить все же возможно. Только работнику нужно будет самостоятельно подготовить необходимый пакет бланков и с ними уже обратиться в налоговую. Этот орган производит их рассмотрение и после этого возвращает излишне удержанную сумму НДФЛ. Однако сделать это можно только после того, как закончился очередной календарный год.

    Очень важно уделить повышенное внимание к подготовке документов. Они не должны содержать ошибок. Кроме этого, если в пакете присутствуют копии, то при сдаче нужно будет показать инспектору оригиналы.

    В полный пакет документов для вычета входят:

    • Бланк 3-НДФЛ. Он заполняется за тот год, когда работник либо вообще не воспользовался вычетом, либо его предоставили не полностью. Заполнять эту форму можно вручную на типографском бланке, либо распечатке на компьютере, использовать специальные программы, интернет-сайты;
    • Документ, который устанавливает льготу - копия свидетельства о рождении либо справки об усыновлении;
    • Заявление о перечислении суммы излишнего налога на счет в банке с его полными реквизитами;
    • Справки в формате 2-НДФЛ из всех организаций, где в указанный год работал заявитель;
    • Копия первого и второго листа из паспорта заявителя.

    Документы можно передать лично, либо отправить по почте. Однако для этого установлен предельный срок - до 30 апреля текущего года. После сдачи бланков инспектору, он должен выполнить процедуру их проверки в срок трех месяцев.

    Внимание! Далее, ему отводится еще 10 дней на то, чтобы сообщить заявителю о результатах рассмотрения. Если было решено произвести возврат, то средства будут зачислены по реквизитам из заявления в срок одного месяца.

    Социальные налоговые льготы

    НК устанавливает строгий перечень социальных вычетов, которыми может воспользоваться гражданин. При этом фактически получить его можно только после того, как уплачен налог, а также произведены необходимые расходы.

    В число таких расходов включены:

    • Взносы в виде пожертвований и на благотворительные цели;
    • Оплата обучения;
    • Получение медицинских услуг или приобретение препаратов;
    • Перечисление добровольных взносов в негосударственные пенсионные фонды;
    • Дополнительные платежи на страховую составляющую пенсии;
    • Оплата услуги независимой оценки своей квалификации.

    Для каждого из вычетов установлены условия его получения (список документов, предельная сумма возврата и т. д.).

    Что если родители в разводе

    Некоторые специалисты считают, что если родители в разводе, то тот, с кем находится ребенок, может претендовать на двойной вычет. Однако это не верно. Двойной вычет означает отсутствие у ребенка второго родителя, а при разводе не возникает эта ситуация.

    Такую позицию озвучил Минфин в своем письме от 12 мая 2017 года. В нем дано пояснение о том, что понятие «единственный родитель» обозначает полное его отсутствие по причине смерти, пропажи без вести, объявления умершим и т. д.

    При разводе оба родителя здравствуют. Поэтому, каждый из них имеет право оформить на себя стандартный вычет. Однако тот, кто проживает отдельно, должен предоставить подтверждение, что он участвует в содержании ребенка. Обычно этим является уплата алиментов. Таким образом, при подаче документов нужно предоставить копию свидетельства ребенка и документ, подтверждающий выплату алиментов.

    В то же время, второй родитель имеет право отказаться от своего вычета в пользу первого. Тогда последний, фактически, будет получать двойной вычет.

    Последнее обновление 09.09.2019

    По налоговому законодательству государство каждому налогоплательщику с ребенком ежегодно предоставляет скидку при уплате налога НДФЛ - стандартный налоговый вычет на детей.

    Возврат НДФЛ является разновидностью налоговой льготы, благодаря которой уменьшается налоговая база - часть заработка, облагаемая налогом. Используется вычет ежемесячно. Но если общая зарплата с января будет больше 350 000 рублей, родитель сможет применить льготу до месяца, в котором заработная плата достигла предельную величину годового лимита.

    Вычеты по НДФЛ: свежие новости

    Минфин выпустил новые разъяснения 07.11.2018 года №03-04-05/80099 о предоставление вычета супругам, у которых имеются дети от предыдущего брака. Основным условием является то, что дети находятся у них на обеспечении - проживают совместно или выплачиваются алименты. Стандартная льгота предоставляется на всех детей обоих супругов. Очередность ребенка определяется по дате рождения.

    15.02.2018 года Минфин опубликовал разъяснительное письмо № 03-04-05/9654 в котором сообщает, что если работник взял отпуск за свой счет - это не препятствует получению стандартного налогового вычета на ребенка. Налоговый период включает все месяцы, даже те, в которых работнику не было выплат.

    Минфин письмом от 20.03.2017 года указал точный размер вычета на ребенка-инвалида. Дело в том, что физическое лицо имеет право на возврат из НДФЛ по факту рождения и по факту инвалидности (от 6000 до 12 000 рублей). В связи с чем, размер льгот суммируется.

    350 000 руб. - предел для вычета по НДФЛ в 2019 году

    Кому предоставляется

    Требования, которые необходимо соблюсти, чтобы применить налоговые льготы для ребенка, прописаны в 218-й статье НК РФ:

    • можно использовать только на несовершеннолетних до их 18-летия, предельный возраст продлевается до 24 лет, если он - инвалид или студент-очник на бесплатном или платном факультете;
    • доход родителя является официальным и облагается подоходным налогом по ставке 13% (ст. 210 НК) - работники с официальной зарплатой, ИП на общей системе налогообложения;
    • с начала года предел дохода не более 350 000 рублей;
    • ребенок является иждивенцем налогоплательщика.

    Если сдаете квартиру, гараж, либо другое имущество и отчитываетесь о доходах ФНС, вы также можете заявить свое право на возврат.


    Сумма вычета

    При расчете налогового возврата учитывается количество детей и очередность их рождения (от младшего к старшим). Таблица размера дохода, с которого не будет удерживаться подоходный налог в соответствии с предоставляемой налоговой льготой в 2019 году.

    Получается, что, например, у родителя троих несовершеннолетних выделяется из дохода сумма 5800 рублей, которая не участвует при исчислении НДФЛ - он взимается из оставшейся части зарплаты.

    Пример расчета чистого дохода с вычетами в 2019 году

    Чтобы понимать, как применяется описываемая налоговая льгота, рассмотрим пример ее расчета.

    У Бородиной К. С. Многодетная семья - четыре несовершеннолетних иждивенца (15, 14, 7 и 4 лет).

    Ее зарплата - 40 000 рублей до вычета НДФЛ.

    Бородина К. С. вправе использовать возврат на всех детей: на двух младших по 1400 рублей, и на старших по 3000 рублей ежемесячно.

    Следовательно, суммарное значение - 8800. Сумма будет вычтена из зарплаты Бородиной К. С. до июля - в следующем месяце ее доход превысит отметку 280 000.

    Работодатель женщины будет производить расчет НДФЛ с 31 200 рублей ее зарплаты: (40 000 - 8800)×0,13=4056 рублей.


    До какого возраста предоставляются

    Право на налоговую льготы начинается с момента рождения, либо вступления в силу судебного постановления об усыновлении (договора о передаче ребенка приемным родителям).

    Прекращается право с момента:

    • достижения ребенком совершеннолетия или предельного возраста 24 лет для студента-очника;
    • смерти ребенка;
    • окончания срока договора о приемной семье.

    При расчете вычетов учитываются все дети в семье даже если они уже давно выросли.

    Как получить двойной вычет

    Двойной возврат налогов можно получить, если второй родитель откажется от своей льготы в пользу первого. Он - налогоплательщик, чей заработок облагается НДФЛ.

    Не может отказаться:

    • неработающая мать (домохозяйка);
    • женщина, находящаяся в отпуске по беременности и родам или послеродовом отпуске;
    • женщина, стоящая на учете в центре занятости.

    Обратиться за предоставлением льготы можно по месту работы. Заявитель предоставляет работодателю:

    • заявление об отказе;
    • заявление на льготу;
    • копию свидетельства о рождении ребенка.

    Двойной вычет вправе использовать и единственный родитель, если факт смерти или безвестного отсутствия второго официально подтвержден.

    Как получить возврат через налоговую за прошлые года

    Удержанный НДФЛ можно вернуть за прошлые годы, но только за 3 последних. В 2019 году - за 2018, 2017 и 2016 годы.

    На вашей работе вам, скорее всего, бухгалтер откажется делать перерасчет, так как у него финансовый год уже закрыт. Поэтому вам нужно взять справку 2-НДФЛ, оригиналы документов на возврат и заявление. Затем заполните декларацию 3-НДФЛ и подайте ее в ФНС.

    Документы можно подать лично или по почте. Налоговая будет 3 месяца проверять всю информацию, сделает перерасчет и вернет излишне уплаченный налог.

    Налоговый вычет в отпуске по уходу

    Для женщин, которые ушли в декрет или вышли из него, Минфин и Высший арбитражный суд выпустили указания и разъяснения по поводу расчетов.

    Работодатель сам не может предоставить налоговые вычеты, независимо от того сколько месяцев в году у работницы не было доходов, иначе его ждут штрафы со стороны ФНС по статье №123 НК РФ. А вот сама работница в конце года может обратиться к ним и получить по перерасчету недополученные льготы на ребенка. Для этого нужно будет сдать декларацию по форме 3-НДФЛ и другие необходимые документы.

    Иногда все равно отказывают в налоговом вычете, лучше всего заранее обратиться к ФНС выяснить все нюансы.

    Документы

    Применение вычета возможно только после обращения родителя с заявлением и предоставления перечня документов. Заявление подается один раз на все время пока у вас не поменяется работа или жизненные обстоятельства, например, рождение еще одного ребенка.

    Если заявитель имеет несколько официальных мест работы, он должен выбрать одно из них и представить работодателю:

    • свидетельство о браке;
    • справку из вуза (для студентов);
    • подтверждение инвалидности ребенка;
    • свидетельство о рождении/усыновлении.

    Если родитель - единственный:

    • свидетельство о смерти супруга;
    • судебное постановление о его безвестном отсутствии;
    • справка об отсутствии отцовства.

    Если налогоплательщик - опекун:

    • договор о приемной семье;
    • решение об опеке.

    Если родитель получает вычет в налоговой, необходимы:

    • декларация 3-НДФЛ;
    • справка из бухгалтерии;
    • копии вышеперечисленных документов.

    Если документы подаются непосредственно в ФНС, заявителю необходимо представить подлинники документов.

    Работники, у которых есть дети, вправе получить стандартный налоговый вычет по НДФЛ. Такое право предоставляют родным и приемным родителям.

    В статье вы найдете образец заявления на налоговый вычет на детей. А также узнаете в каком порядке предоставить вычет.

    Кому предоставлять

    В 2018 году родители, опекуны и попечители могут получать налоговый вычет на ребенка по месту своей работы. Вычет положен на каждого несовершеннолетнего, а также учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта до 24 лет. Стандартные вычеты на детей предоставляйте с месяца:

    • рождения или усыновления ребенка;
    • установления опеки или попечительства;
    • заключения договора о передаче ребенка в семью на воспитание.

    Право на вычеты имеют те работники, которые получают доходы, облагаемые НДФЛ по ставке 13 процентов (п. 3 ст. 218 НК РФ). Исключение – работники-иностранцы:

    • беженцы или получили временное убежище в РФ;
    • трудятся по найму в РФ на основании патента;
    • высококвалифицированные специалисты.

    Такие сотрудники вправе претендовать на вычеты после того, как приобретут статус налоговых резидентов России (письмо ФНС России от 30.10.2014 № БС-3-11/3689). Несмотря на то, что доходы таких иностранцев с первого дня пребывания в России облагаются по ставке 13 процентов.

    Внешние совместители могут выбирать работодателя, у которого станут получать стандартный налоговый вычет. Поэтому, если к вам обратился такой сотрудник, предоставьте такое право. Уменьшите на сумму вычета доходы совместителя, которые начислила ваша организация. Выплаты прочих работодателей не учитывайте (п. 3 ст. 218, п. 3 ст. 226 НК РФ).

    Порядок предоставления вычета

    Предоставляйте работникам вычет по НДФЛ на ребенка по заявлению в произвольной форме. Также необходимы документы, которые подтверждают право на вычет. Смотрите образец заявления:

    Скачать образец заявления

    Если в семье несколько детей, документ нужен на каждого из них. Даже если вычет на ребенка не положен. Так можно определить очередность рождения детей по датам, указанным в свидетельствах (первый ребенок – самый старший). От этого зависит размер вычета (1 400 или 3 000 руб.).

    Заявление достаточно получить один раз – при приеме на работу. Если изменилось основание, попросите написать новое заявление. Например, если родится еще один ребенок, или работающий отец отказался от вычета в пользу матери. Такой вывод следует из письма Минтруда России от 08.08.2011 № 03-04-05/1-551 .

    Перечень документов, чтобы подтвердить право на вычеты, в том числе в двойном размере, смотрите в таблице.

    Таблица 1. Перечень документов

    № п/п

    Наименование документа

    Оригинал справки из учебного заведения, в которой указаны период и форма обучения ребенка. Она нужна раз в год на ребенка в возрасте от 18 до 24 лет (письмо Минфина России от 02.10.2015 № 03-04-05/56445)

    Справка об инвалидности, если ребенок – инвалид. Форма утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 24.11.2010 № 1031н

    Свидетельство о браке, если сотрудник – супруг родителя ребенка. По мнению Минфина России, в этом случае понадобится и заявление, что ребенок находится на совместном иждивении супругов (письмо от 05.09.2012 № 03-04-05/8-1064). Так что вычет на одного ребенка могут одновременно получать четыре человека: оба родителя и их новые супруги

    Документы об уплате алиментов на ребенка

    Копия свидетельства об установлении отцовства

    Копия договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью, копия удостоверения приемного родителя

    Копии документов, подтверждающих установление опеки или попечительства

    Заявление второго родителя об отказе от получения вычета. Его может написать, например, отец в пользу матери. Тогда нужна с места работы. Сотрудница должна будет предоставлять справку ежемесячно (письмо Минфина России от 28.05.2015 № 03-04-05/30910). Так как неработающий родитель права на детский вычет не имеет

    Документ, подтверждающий статус единственного родителя, если работник написал заявление на вычет в двойном размере. Можно представить свидетельство о смерти второго родителя или судебное решение о признании его умершим (безвестно отсутствующим)

    Размеры и лимиты в 2018 году

    Сумма для удержания зависит от количества детей, отношений между родителями и ребенком, а так же от статуса малыша. Размеры в 2018 году смотрите в таблице ниже. Например, на первого или второго по рождению ребенка сумма равна 1 400 руб. ежемесячно, а на третьего, четвертого и так далее – 3 000 руб. в месяц.

    Таблица 2. Размеры стандартных налоговых вычетов

    Рассмотрим несколько ситуаций.

    1. Очередность рождения малыша. Вычет на третьего и каждого следующего ребенка предоставляйте независимо от того, положен ли он на первого и 2-го ребенка. Это означает, что если старшие дети достигли 18 лет или перестали быть студентами, на младшего ребенка вычет предоставляется 3 тыс. руб.

    Пример 1. У работницы трое детей: Максим, Валерия, Анна. Аня учится в школе, Лера в Вузе на очном отделении, 24 апреля 2018 года ей исполнится 24 года. Максим самостоятельно работает.

    Сотрудница имеет право на стандартные вычеты:

    • Максим – вычетов нет, достиг совершеннолетия;
    • Валерия (второй ребенок) – 1 400 × 4 = 5600 рублей;
    • Анна (третий ребенок) – 3 000 × 12 = 36 000 руб.

    Важно! Если у супругов родился ребенок, а от прошлого брака у каждого есть по собственному ребенку, которые живут с ними, общий ребенок будет третий для вычета по НДФЛ.

    2. Ребенок-инвалид. Верховный суд РФ разрешил предоставлять работнику два стандартных налоговых вычета на ребенка-инвалида – обычный и повышенный. Главное условие получения – заявление сотрудника.

    Пример 2. У работника три несовершеннолетних ребенка.

    Старшему ребенку-инвалиду 14 лет. Вычет составит 13,4 тыс. руб. (12 + 1,4), на второго ребенка –1,4 тыс. руб., на третьего – 3 тыс. руб.

    Если ребенок-инвалид третий по счету, то на него положен вычет в размере 15 тыс. руб. (12 + 3), а старшим детям по 1,4 тыс. руб. на каждого.

    3. Повышенные вычеты. Законодательство разрешает предоставлять работникам двойной размер вычета в двух ситуациях:

    1. Работник является единственным родителем (усыновителем, опекуном, попечителем). Расторжение брака не является основанием для возникновения права на вычет в двойном размере по основанию единственный родитель. Чтобы возникло такое право, второй родитель должен быть объявлен умершим или признан безвестно отсутствующим.

    2. Сотрудник получает вычет за второго родителя, так как он отказался его получать. Существует перечень ситуаций, когда второй родитель не может отказаться, если:

    • не работает;
    • находится в декретном отпуске;
    • находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет;
    • состоит на учете в центре занятости.

    Вычеты предоставляйте за все месяцы налогового периода независимо от того, был у сотрудника доход или нет. То есть накапливайте вычеты в пределах одного года.
    В месяце, когда у сотрудника появится доход, облагаемый по ставке 13 процентов (кроме дивидендов), уменьшите его на всю сумму накопленных вычетов. Если до конца года доходов не появится, накопленные вычеты на следующий год не переносите...

    До какого возраста предоставлять льготы

    Вычетом сотрудник может воспользоваться до конца года, в котором ребенок достиг 18-летнего возраста. Исключение составляют вычеты на детей, которые учатся по очной форме обучения, а также являются аспирантами, ординаторами, интернами, студентами или курсантами. В этих случаях срок предоставления продлевается до конца года, в котором ребенку исполнится 24 года.

    Если ребенок окончил обучение до того, как ему исполнилось 24 года, сотрудник теряет право на вычет с месяца, следующего за тем, в котором обучение прекратилось.

    Лимиты дохода для вычета на детей по НДФЛ в 2018 году

    350 тыс. руб. - размер дохода работника, свыше которого стандартные налоговые вычеты не предоставляют.

    Вычет на детей предоставляйте ежемесячно в течение календарного года до тех пор, пока доход налогоплательщика, облагаемый по ставке 13%, не превысит с начала года 350 тыс. руб. С месяца, в котором суммарный доход стал больше этой суммы, детские вычеты не предоставляйте. Причем это ограничение действует, когда один из родителей получает вычет в двойном размере.

    Если сотрудник устроился не сначала года, при расчете лимита в 350 тыс. руб. учтите его зарплату с предыдущего места работы. Для этого попросите работника подтвердить свой доход справкой 2-НДФЛ, выданной предыдущим работодателем.

    Пример 3. Работник – резидент РФ получает детский вычет на первого ребенка с января 2018 года.

    Размер стандартного вычета в данном случае – 1400 руб.

    Зарплата работника – 48 000 руб. в месяц. С января по июль бухгалтер ежемесячно уменьшает подлежащую уплате сумму НДФЛ на 182 руб. (1400 руб. × 13%).В месяц сотрудник получает:

    48 000 руб. – (48 000 руб. × 13% – 182 руб.) = 41 942 руб.

    За август 2018 вычет не положен. Ведь совокупный доход за восемь месяцев составит 384 тыс. руб. (48 000 руб. × 8 мес.). А это выше лимита.

    Если получаете официальную зарплату и у вас есть дети, значит, наша статья очень кстати. Ведь здесь мы рассказываем, каковы размеры вычетов по НДФЛ на детей в 2019 году – их суммы и лимиты. Как по закону распределяются стандартные налоговые вычеты на первого, второго, третьего и последующих детей? Приводим таблицу с предельными суммами вычетов и комментариями.

    Кому предоставляют вычеты на детей

    Если на обеспечении работника – налогового резидента РФ есть дети, то он вправе получать стандартные налоговые вычеты на каждого. Данные вычеты положены только в отношении доходов, которые облагают НДФЛ по ставке 13 процентов (кроме дивидендов).

    Причём право на вычет на детей в 2019 году имеют не только родители (в т. ч. приемные), но и их супруги, а также усыновители, попечители и опекуны. Чтобы получить детский вычет у работодателя, в бухгалтерию нужно подать соответствующее заявление.

    Предельные размеры детских вычетов: таблица

    Налоговым законодательством предусмотрены стандартные налоговые вычеты на детей, которые указаны ниже в таблице ниже. Здесь приведены размеры по состоянию на 2019 год (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ). По сравнению с 2018-м годом их суммы не поменялись:

    Размер Получатели Условия
    1400 руб. Родители и их супруги, усыновители, опекуны,
    попечители, приемные родители и их супруги
    На первого и второго ребенка Считают всех детей независимо от возраста. Стандартные вычеты положены родителям на детей до 18 лет. Но если ребенок занят на очной форме обучения, то предельный возраст отодвигается до 24 лет (не включительно!).
    3000 руб. На третьего и каждого последующего ребенка
    6000 руб. Опекуны, попечители, приемные родители и их супруги
    На каждого ребенка-инвалида до 18 лет и на учащегося по очной форме инвалида I или II группы от 18 до 24 лет
    12 000 руб. Родители и их супруги, усыновители

    Читайте также Штраф по статье 126.1 НК РФ за недостоверность 6-НДФЛ: как его применяют

    Предоставление стандартного вычета 3-му и каждому последующему ребенку происходит независимо от того, предоставляется ли вычет первому и/или второму ребенку. Поясним на примере: на двух старших детей в семье вычеты не положены в силу их возраста, а младшему нет 18 лет. Значит, на последнего ребенка должны давать налоговый вычет в размере 3000 рублей (письмо Минфина от 15.03.2012 № 03-04-05/8-302).

    Удвоенный вычет на ребенка

    Если родитель (приемный родитель), усыновитель, опекун или попечитель – единственный родитель, усыновитель, опекун или попечитель соответственно, то стандартный налоговый вычет предоставляют ему в двойном размере.

    Единственным родителем становятся при отсутствии второго родителя, допустим, по причине (письмо Минфина от 03.07.2013 № 03-04-05/25442):

    • смерти;
    • признания безвестно отсутствующим;
    • объявления его умершим.

    При этом удвоенный вычет единственному родителю прекращают предоставлять с месяца, следующего за месяцем его вступления в брак.

    Также детский вычет в двойном размере могут предоставлять одному из родителей (приемных родителей) по их выбору, если второй напишет заявление об отказе в получении детского вычета по НДФЛ (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).

    Лимиты 2019 года

    Если в семье есть ребенок, то его родители, опекуны, попечители или усыновители могут заявить о праве на стандартный налоговый вычет по НДФЛ. Он позволит физическому лицу немного сократить налоговую нагрузку – подоходный налог, уплачиваемый с доходов, будет уменьшен с связи с уменьшением налогооблагаемой на размер положенного “детcкой” льготы. Как применяется вычет на ребенка в 2017 году, что нового появилось, каков размер льготы и как ее получить?

    Данная льгота относится к разряду стандартных. Воспользоваться ей можно только в отношении доходов в виде заработной платы. Как правило, самостоятельно физическому лицу не нужно заниматься высчитыванием НДФЛ, эта функция, согласно НК РФ, поручена работодателю. Последний считает зарплату, применяет стандартный вычет, если положен, вычисляет подоходный налог в размере 13% и перечисляет средства на счет ФНС.

    Стандартные налоговые вычеты на ограничены одним лишь “детским”, имеется еще ряд сумм, на которые можно сократить получаемую зарплату при расчете налоговой подоходной нагрузки.

    Право на вычет по НДФЛ на ребенка имеют не все физические лица, а лишь те, кто соответствует ряду критериев рассмотренных ниже.

    Важно! Льготу нужно предоставлять до момента достижения суммарного заработка с начала года установленной предельной величины в 350000 руб. (Актуально на 2017 – 2018 год). Ранее предельная величина для стандартного налогового вычета составляла 280000 руб.

    Данным правом обладают следующие физические лица, подходящие под следующие условия:

    1. имеются в семье детей (это могут быть как родные, так и приемные дети, а также усыновленные, над которыми установлена опека или попечительство);
    2. возраст детей находится в установленных границах – в общем случае это 18 лет, если ребенок продолжает учиться очно, то возраст продляется до 24 лет;
    3. работодателю поданы обосновывающие документы, доказывающие право на стандартный налоговый вычет по НДФЛ.

    Право возникает:

    • с момента рождения;
    • с момента принятия его в семью;
    • с момента заключения брака с лицом, у которого есть ребенок (при условии наличия подтверждения содержания).

    Право прекращается:

    • по завершению года, в котором ему исполняется 18 лет;
    • по завершению месяца, в котором исполняется 24 года или получен документ об окончании очного образования;
    • по факту смерти ребенка;
    • при заключении брака (актуально для обучающихся лиц от 18 до 24 лет);
    • расторжение брака с лицом, у которого есть ребенок;
    • отказ от принятого в семью несовершеннолетнего.

    Размеры стандартного налогового вычета на ребенка в 2017 году

    Величина льготы зависит от очередности появления в семье, наличия инвалидности.

    Примеры расчета размера положенной стандартной налоговой льготы

    Пример 1:

    В семье трое детей: первому – 15 лет, второму – 11 лет (имеет инвалидность), третьему 2 года. Родители родные.

    Общий вычет = 1400 + 13400 + 3000 = 17800 руб.

    Основной и дополнительный вычет на ребенка-инвалида складывается.

    Пример 2:

    В семье 4 детей: первому – 28 лет, второй – умер, третий – 13 лет, четвертый – 5 лет.

    При подсчете очередности нужно учитывать всех детей, которые когда-либо рождались в семье, в том числе умерших.

    На детей старшей 18 лет (24-х для очников) стандартная льгота не предоставляется. но учитывать их при определении очередности рождения ребенка обязательно.

    Кто может получить налоговую льготу на детей

    Претендовать на уменьшение налогооблагаемой базы посредством учета стандартного вычета по НДФЛ могут лица, заявившие об этом своему работодателю. Какие документы нужны, рассмотрено ниже.

    Среди лиц, которые могут обратиться за стандартной льготой на детей по НДФЛ, следующие:

    • родной родитель (отец, мать);
    • приемный родитель;
    • опекун;
    • попечитель;
    • супруги указанных лиц, если они участвуют в содержании ребенка (данный момент может подтверждаться уплатой алиментов или совместным проживанием).

    Если родные родители развелись, то в случае очередного брака новый муж или жена родных родителей также могут заявить о право на налоговый вычет по НДФЛ. Главное – убедить в присутствии такого права, то есть доказать, что принимается участие в содержании данного ребенка.

    Пример:

    Родители ребенка 5-ти лет оформили развод. Несовершеннолетний остался проживать матерью, отец выплачивает алименты, согласно решению суда. Отец женится повторно. Новая жена вправе получить вычет на ребенка ее супруга, так как имеется подтверждение участия в содержании в виде уплаты алиментов.

    Кому положен двойной вычет на детей

    Льгот увеличивается в 2 раза, если:

    • один из родителей не желает пользоваться своим право, передавая его супругу;
    • второй родитель отсутствует ввиду смерти, признания умершим или без вести пропавшим, а также при отсутствии изначально записи о нем в свидетельстве о рождении.

    Обратите внимание: лишение родительских прав не является поводом для неприменения стандартной льготы по НДФЛ на ребенка. Факт того, что прав лишили не означает, что прекратилась обязанность по содержанию, поэтому и право на вычет в отношении подоходного налога сохраняется.

    Как получить стандартный вычет на ребенка – список документов

    Уменьшение налогооблагаемого дохода и уплатой НДФЛ занимается работодатель, поэтому известить о своем желании воспользоваться стандартным налоговым вычетом нужно его в письменной форме. При этом в зависимости от ситуации список документов может меняться.

    В общем случае достаточно двух документов:

    1. собственноручно написанного заявления – содержание текста возможно изложить произвольно, главное, чтобы из него четко была понятна просьба заявителя (указано число детей, сведения об их возрасте);
    2. свидетельства о рождении на каждого ребенка, их можно приложить в виде копии к вышеуказанному бланку.

    Образец заявления (нажмите для увеличения):

    Дополнительные документы, если имеется инвалидность 1 или 2 группы:

    • справка о здоровье из медучреждения о наличии инвалидности, ее нужно ежегодно обновлять, доказывая факт того, что инвалидность не снята.

    Дополнительные документы при очной учебе:

    • справка из учебного заведения об очности получаемого образования.

    Дополнительные документы для получения двойного вычета:

    • справка с места работы родителя, отказавшегося от своего права, о том, что в отношении его подоходного налога, действительно, льгота не применяется (справку нужно ежемесячно обновлять);
    • документ, подтверждающий смерть другого родителя или его безвестное отсутствие.

    Не родные родители должны подтвердить, что ребенок действительно принят в семью. Для этого прикладываются копии документа из органа опеки, об усыновлении.

    Ситуация усложняется, если на вычет по НДФЛ претендует новый супруг, необходимо подтвердить свое право, доказав причастность к содержанию ребенка с помощью соответствующий документов.

    9 популярных вопросов и ответов

    Вопрос 1: Единственный родитель вступил в брак, сохраняется ли у него право на двойной налоговый вычет по НДФЛ?

    Ответ: Нет, право на двойной размер теряется. Новый муж или жена также получаются возможность воспользоваться вычетом, наряду с родным родителем, в одинарном размере каждый.

    Вопрос 2: Если ребенок умер, нужно ли его учитываться при определении размера вычета на оставшихся?

    Ответ: Да, обязательно, расчет очередности проводится с учетом умерших.

    Вопрос 3: Отец и мать развелись. Отец живет гражданским бракам с новой гражданской женой, брак не зарегистрирован в ЗАГСе. Может ли гражданская жена претендовать на вычет по подоходному налогу?

    Ответ: Нет, гражданский брак не является основанием для получения право на стандартную льготу. Необходима государственная регистрация отношений.

    Вопрос 4: Мать ребенка является безработной, может ли отец получать двойной вычет?

    Ответ: Нет, такое не допускается. Отказаться от своего права на стандартную налоговую льготу может только официально работающий гражданин. Безработный отказаться не может, так как не получает дохода, в отношении которого данная льгота может применяться.

    Вопрос 5: Нужно ли каждый год писать заявление на вычет заново или достаточно написать один раз?

    Ответ: Заявление достаточно написать единожды. Новое заявление пишется только в случае изменения размера положенной льготы – ребенок получил инвалидность, появился новый несовершеннолетний в семье.

    Вопрос 6: Ребенок родился в ноябре 2017 года, а заявление подано работодателю в феврале 2018 года. Учтет ли работодатель вычет за предыдущие месяцы – с ноября по январь?

    Ответ: Если заявление будет подано в феврале, значит, работодатель начнет применять вычет с февраля 2018 года. Также он обязан вернуть НДФЛ за январь 2018 года. За предшествующий 2017 года возврат НДФЛ возможен только через налоговый орган путем подачи заявления на возврат, 3-НДФЛ, 2-НДФЛ.

    Вопрос 7: У отца ребенка достигнута предельная база для применения стандартной льготы на детей в 350000 руб., а у матери нет. Может ли отец отказаться от своего права в пользу матери, чтобы она получала двойной размер вычета?

    Ответ: Да, это возможно.

    Вопрос 8: Отца лишили родительских право. Сохраняется ли у него право на “детский” вычет?

    Ответ : Да, сохраняется, если он платит алименты.

    Вопрос 9: Ребенок в возрасте 20 лет учится очно в ВУЗе, но вынужден взять академический отпуск. Сохраняется ли у его родителей возможность получать стандартный вычет по НДФЛ?

    Ответ: Да, сохраняется. Факт взятия академического отпуска не означает завершение обучения.